为充分凝聚师生共识，12月17至25日，我校召开“十四五”事业发展规划征求意见系列座谈会，广泛听取全校师生员工对规划征求意见稿的意见和建议。校领导潘玉腾、赖锦隆、张君诚、吴龙，发展规划处和𒁏各专项规划责任部门负责人，机关教辅单位处级干部和科级干部代表，二级学院（部）党政负责人和系主任代表，教授、博士代表，民主党派代表以及辅导员、学生代表等参加了座谈会。

研讨会议上，转型规划处处长介绍了我校“十四五”事业发展规划的起草过程、制订思路和文本框架等基本情况；参会代表结合规划文本，高度评价了学校“十三五”期间取得的成就，并结合学校当前事业发展的实际情况，从人🌄才培养与专业建设、学科建设、科学研究、社会服务、师资队伍、对外交流与合作、大学治理、校园文化、资源条件和党的建设等方面积极为学校“十四五”事业💯发展建言献策。

潘玉腾校领导充沛那肯定了亲们列举的具体意见表和意见表与个人建议。他列举，“第十两三”收官之战现已，“十六七六六”大幕现已关掉，事业编制工作好“十六七六六”设计价值大量而深沉。一要认真细致总结结尾“第十两三”设计的经验总结和生活的启示，理顺牵制转型方向的空缺不足之处和突破点堵𒉰点，进一步填补空缺，学科设计转型方向总体目标、业务工作规模、关键任务卡，同比增加认真梳理扎实推进全面落实；一要精准精确定位机构“十六七六六”晚清时期的转型方向精确定位，运用机构现实原因，精准精确定位转型方向新优缺点，持续“三校同创”转型方向设计理念，深层次起好步“十六七六六”；三要再继续推动打开门问策，很广听取具体意见表和意见表与个人建议，并积极主动招引到“十六七💝六六”设计事业编制工作志为，让设计更为战略眼光性、建议性、进行交互性。

（发展规划处/供稿）